Вы пользуетесь устаревшей версией интернет браузера, администрация сайта TltTimes не гарантирует корректную работу сайта в Вашем браузере. Скачайте последнюю версию любого популярного браузера:
К вопросу расторжения контракта с директором МУП "Спецкомбинат" Ракицким С.С.
Открытое письмо
От представителей Ассоциации похоронных предприятий, тольяттинской городской общественной организации «Союз офицеров запаса «Честь имею», Тольяттинской городской общественной организации ветеранов (пенсионеров) войны, труда, Вооруженных сил и правоохранительных органов губернатору Самарской обл. Меркушкину Н.И., мэру г. о. Тольятти Андрееву С.А., руководителю аппарата мэрии г. о. Тольятти Тарасову А.А.
Уважаемый Николай Иванович!
Уважаемый Сергей Игоревич!
Уважаемый Александр Александрович!
Со страниц областного аналитического издания мы с удивлением узнали о переменах, грядущих в руководстве тольяттинского муниципального специализированного предприятия МУП «Спецкомбинат». Впоследствии появилась неожиданная информация об увольнении Степана Степановича Ракицкого с должности директора МУП «Спецкомбинат».
На протяжении многих лет существования этого предприятия МУП «Спецкомбинат», в соответствии с действующим законодательством, является официальной специализированной службой по вопросам похоронного дела нашего города. Предприятие бережно хранит традиции. На нем работают грамотные, образованные специалисты, которые занимаются оказанием населению города ритуальных, обрядовых (общегражданских, военных, специальных, религиозных) и иных сопутствующих услуг, связанных с организацией и проведением похорон. В этом есть существенная заслуга руководителя предприятия — Степана Степановича Ракицкого.
Степан Ракицкий является председателем ревизионной комиссии Корпорации руководителей похоронных предприятий Российской Федерации, членом экспертного совета ФАС России. Востребованность опыта МУП «Спецкомбинат» как для нашего города, так и для всей России является несомненной. Уровень оказания ритуальных услуг, достигнутый МУП «Спецкомбинат», является определенным мерилом качества для всех предприятий похоронной отрасли. На нашем рынке присутствует реальная конкуренция, в основе которой — бережное и деликатное отношение
к человеку, столкнувшемуся со смертью близкого. Обычные маркетинговые механизмы в ритуальной отрасли неприемлемы — они не только неуместны, но и порой, по сути своей, кощунственны.
Рынок ритуальных услуг расширяется, но за счет тех услуг, которые являются мерилом цивилизованного подхода к вопросам погребения и содержания могил. Это услуги ритуального зала, заключения прижизненных договоров на погребение, заключения договоров по уходу и содержанию могил, услуги церемонимейстера — т. е. все то, от чего каждый гражданин может отказаться без риска, что похороны не будут достойны памяти усопшего. Несомненным показателем уровня, достигнутого ассоциацией похоронных предприятий, является свобода выбора. Любой человек волен привлечь к организации похорон близкого человека любое предприятие, которому он доверяет. Каждому предприятию гарантирован доступ на муниципальные кладбища. Цена вопроса организации похорон зависит от материальных возможностей родственников усопшего и их пожеланий. При этом каждое предприятие ритуальной сферы ориентируется на то, что такие же услуги в городе оказывает еще как минимум 16 предприятий. А в основе сдерживания цен на услуги предприятий ритуальной отрасли лежит достойный социальный минимум, который гарантирует МУП «Спецкомбинат» в рамках государственных гарантий закона «О погребении». Этот аспект очень важен для ветеранов, социально незащищенных слоев населения, пожилых людей, которые очень часто стеснены в средствах и не имеют физической возможности полностью нести тяготы по организации похорон. Нетрудно достойно проводить в последний путь дорогого человека, обладая хорошими финансовыми ресурсами. Трудно обеспечить достойный уровень похорон, обладая скромными средствами. Пока в Тольятти это возможно.
Реальную помощь МУП «Спецкомбинат» оказывает руководителям других похоронных предприятий в организационно-методической сфере. Экспертный уровень руководства МУП «Спецкомбинат» позволяет нам оперативно реагировать на изменения в узкоспециализированном законодательстве, повышать квалификацию персонала, повышать качество оказываемых услуг. Опыт МУП «Спецкомбинат» транслируется не только в г. о. Тольятти и м. р. Ставропольский, но и в России. Так, в период с 2005 г. на базе МУП «Спецкомбинат» прошло три всероссийских профессиональных мероприятия: обучение специалистов похоронного дела с привлечением Московского института обрядовой культуры; семинар главных бухгалтеров похоронных предприятий России; Всероссийский семинар «Работа похоронных предприятий в условиях чрезвычайных ситуаций, повлекших многочисленные человеческие жертвы».
Важным показателем качества работы МУП «Спецкомбинат» является отсутствие претензий правоохранительных и контролирующих органов.
Мы не сомневаемся в том, что Степан Степанович достойно справится с любым вверенным ему сектором ответственности. Однако мы слишком долго шли к стабильности на рынке и к формированию ассоциации похоронных предприятий с признаками саморегулируемого образования. Думается, что это завоевание стоит существенно дороже карьерных амбиций. Сегодня предприятиям ритуальной отрасли приходится работать по некой «похоронной конституции», которая еще не принята, да еще в условиях коллизий в существующих законодательных актах. Это понимают многие: ФАС, правительство, руководители похоронных предприятий. В этой связи готовность ритуалыциков создавать механизмы саморегулирования, формировать свой собственный «кодекс чести» является существенной гарантией порядка в нашей остросоциальной сфере деятельности.
В городе очень много проблем именно в сфере организации похорон. Не хватает мест для захоронения, не решены вопросы с организацией ветеранских захоронений, кладбища нуждаются в официальном оформлении. При таких условиях смена руководства специализированного предприятия нуждается в более детальном осмыслении. Тем более что директор МУП «Спецкомбинат» пользуется доверием своих партнеров, коллектива, представителей ветеранских организаций. Кроме того, МУП «Спецкомбинат» играет связующую роль между коммерческими предприятиями ритуальной сферы и ОМС.
Мы убедительно просим губернатора Самарской обл. Николая Ивановича Меркушкина оказать содействие в сохранении стабильности в вопросе оказания ритуальных услуг на территории Тольятти.
А также просим мэра Тольятти Сергея Игоревича Андреева и и руководителя аппарата Александра Александровича Тарасова воздержаться от принятия радикальных решений в этом вопросе, хотя, безусловно, благодарны вам за высокую оценку достижений Степана Ракицкого.
Директор-координатор МОО Корпорации руководителей похоронных предприятий России Цветное А.В.
От имени Ассоциации похоронных предприятий г. о. Тольятти — председатель Ассоциации похоронных предприятий г. Тольятти Байдуганов Р.И. Председатель Тольяттинского городского совета ветеранов (пенсионеров) войны, труда, Вооруженных сил и правоохранительных органов Ященко С.Г. Председатель тольяттинской городской общественной организации «Союз офицеров запаса «Честь имею» Елхов А.П.
Присоединяюсь к авторам письма. Я также был удивлён и возмущён увольнением Ракицкого С.С.
Хотелось бы узнать от руководителей мерии какие были основания для увольнения Ракицкого С.С.?
Хочу напомнить, что именно при нём, несмотря на хроническое недофинансирование со стороны мэрии (о чём Ракицкий С.С. постоянно писал в прессе), на кладбищах прекратились разбои (ранее воровали всё ценное, включая нержавейку (памятники, таблички)), на кладбищах поддерживался порядок, всегда есть вода в для полива. К сожалению, такая попытка кражи памятника из нержавейки была лет 15 назад и с памятником моей тёщи (слава богу, что мародёры не смогли его демотировать и украсть или им кто-то помешал).
И вообще Ракицкий С.С. очень достойно организовал непростую и деликатную работу по похоронам и содержанию кладбищ.
Я не хочу, чтобы возобновилиь разбои на кладбищах и ТРЕБУЮ объяснения от властей города, которые инициировали увольнение Ракицкого С.С.
Если мэр и Тарасов не снизойдут сами до объяснений в Tlttimes, может быть нам Kira пояснит по каким причинам прекратили контракт с Ракицким и какие были основания для этого? МУП «Спецкомбинат» был прибыльным и успешно выполнял свои функции
Понимаю, Кира, что с Вами не посоветовались, иначе такого решения мэр не принял.
Кстати, Кира, для того, чтобы задавать Вам вопросы, которые входят в область Вашей компетенции хотелось бы знать кем Вы работаете в мэрии?
Зачем это Вам? Мы на совещании? На круглом столе? Я командирована сюда мэром? Отделяйте должности от людей, пожалуйста. Извините, но я лично здесь отдохнуть хочу)
Справедливости ради, хочу отметить, что самостоятельно участвую в разных обсуждениях, без вопросов)
Конечно, считаю что это часть Вашей работы в мэрии (а может быть и главная часть). Иначе кто бы Вам позволил 8 часов рабочего времени проводить в сети?
Не переживайте, Кира, не надорвусь — Господь не по силам испытаний не даёт.
Или это угроза? Ну чтож если нагрянут инспектирующие органы в компанию, буду знать, что это привет от мэрии.
Хотя… я привык работать по принципу: «Каждую ситуацию как ресурсс». Так что, Кира, присылайте это будет ХОРОШИМ ИНФОРМАЦИОННЫМ ПОВОДОМ
Только не «попросил», а потребовал. И не от него одного.
А вообще уникальное письмо: губеру, мэру и ХОЗЯИНУ города. А че, классный мэр. В городе и правда все по новому)
Впоследствии появилась неожиданная информация об увольнении
Так его уволили или только «появилась информация»? И тот же Хронограф устами своих корреспондентов разве уже не усадил С.С.Р. в кресло главы Центрального района?
Прочитал информацию о возможном назначении Ракицкого С.С. главой Центрального района. Понял, что это только предположение «Хронографа».
TLTgorod 01.08.2012 по этому поводу даёт другую информацию:
Мэр Сергей Андреев «зачищает» МУПы для своих людей
Сергей Андреев
В Тольятти вовсю идет смена руководителей МУПов (муниципальные унитарные предприятия), сообщает «Площадь Свободы». На днях стало известно о расторжении мэрией в одностороннем порядке договора с директором МУП «Спецкомбинат ритуальных услуг» Степаном Ракицким. Руководитель узнал о своем увольнении, находясь в отпуске. А в июне потерял свое место работы и бывший директор МАУ (муниципальное автономное учреждение) «Зеленстрой» Николай Ковальчук.
Такая же участь постигла главу МУП «Экология» Леонида Владельщикова. «Мне сообщили о расторжении договора примерно две недели назад, когда я отдыхал, — рассказал он. — Полагаю, директора муниципальных предприятий понимали, что с приходом нового мэра будут кадровые перестановки. Вопросы возникают по другому моменту. Почему на места уволенных директоров назначаются бывшие сотрудники ООО «Повтор», являющегося подрядчиком ОАО «ЗПБО» (Завод по переработке бытовых отходов)?».
Сообщается, что вчера Леонид Владельщиков передавал дела новому директору МУП «Экология» Сергею Сальникову, назначенному приказом мэра Сергея Андреева".
Какой всё таки молодец этот ТАРАСОВ! Я думаю он всех этих Ренцов с Кирпичниковыми быстро переплюнет.Жалко Андреева, представляю на что он подписался перед спонсором на выборах, что такие человеки пришли к городской власти.
Решил позвонить Ракицкому и уточнить может быть действительно он решил перейти на новую работу и зря я волну поднимаю.
Дозвонился, он подтвердил, что никуда не планировал переходить, а бизнес отжимают известные нам мэрские люди из Самары
МУП «Спецкомбинат» — не монополист, ему приходится конкурировать со множеством других предприятий на ограниченном рынке. И если управление таким МУП эффективно, то он будет приносить прибыль муниципалетету, а если неэффективно — убытки, которые будут покрываться налогоплатильщиками (дотации). При Ракицком МУП «Спецкомбинат» — прибыльное предприятие
Вот, например, схема как можно превратить деятельность на рынке МУП «Спецкомбинат» в доходный личный бизнес (пример чиновьечного бизнеса «по-русски»):
— сменить руководство МУП «Спецкомбинат»;
— основать собственное предприятие, специализирующееся на данном виде услуг,
— передушить всех конкурентов (возможности такие есть у Спецкомбината);
— перевести большинство работ на своё предприятие и сделать МУП «Спецкомбинат» убыточным и дотируемым из бюджета;
— снизить затраты, выполняя работы с низким качеством и постепенно превращая кладбища в свалки;
— сами организовать вывоз памятников, изготовленных из дорогих металлов, с кладбища на пункты приёма.
Степан Степанович — хороший годный уважаемый чел. И я ему лично много благодарен.
Одно не пойму, если Тарасов уволил его, чтобы отжать бизнес, то разве не сын Степан Степаныча работает сегодня в ВоКС? Как так?
Если Вы думаете, что сына Ракицкого Тарасов пригласил в ВоКС на высокую должность и ЗП, то это не так. Просто его сын давно работал в ПО КХ менеджером нижнего звена и, видимо, после передаче сетей в аренду в ВоКС вместе с другими работниками был переведен туда
Кстати, а кому-то известно кого хотят поставить вместо Ракицкого? Пусть мэр представит горожанам этого нового, видимо более профессионального, чем Ракицкий менеджера.
Я предлагаю не строить пустых догадок, а спросить обо всем сначала Степана Степановича в его "дежурстве", а потом нашего мэра — в очередной «Беседке мэра на ТлтТаймс».
По Владельщикову: причина в том же Хронографе указана, если не умеешь читать, то в двух словах — заключал договоры от частной фирмы (своей) на утилизацию одного кубометра за одну сумму, а вывозил как руководитель муниципального предприятия за другую сумму (меньшую). Разницу забирал себе (муниципалитету ничего). А должно было быть по другому — контракты должен был заключать от МП и приносить прибыль городу, перечисляя 30 процентов в бюджет.
Не всегда, не всех.
Вы тоже не борщите. От того, что Вы здесь 50 раз напишете, что СС — великий человек, восприятие граждан вряд ли изменится значительно.
По делам судят, а не про разговорчикам в сети.
tushov, ты так заступаешься за Ракицкого, но не пишешь в чем его уникальность и каковы его заслуги. Да, состоит в какой-то там ассоциации, уважаемая личность и т.д. и т.п.
Но! Забываешь о том, что директор муниципального предприятия — наемный сотрудник, основная задача — обеспечить выполнение планов и перечислить часть прибыли в бюджет. Любой директор — просто менеджер и не более. Выполнил план — молодец, не выполнил — пшолнах. Логично?
Напиши лучше, с каким результатом сработало предприятие за последние два-три года (прибыль или убыток), а то непонятно о чем вообще речь идет.
Может он уже давно предприятие в долги вгоняет, а ты тут готов его в опу целовать.
Если нет информации — отпишись, помогу найти.
На Ваш вопрос о результатах Спецкомбината за последние 2-3 года, полагаю лучше ответить самому Ракицкому (он дежурит завтра, вижу, что вопрос такой Вы уже задали).
И еще один вопрос, почему я так радею за Ракицкого, а не за Владельщикова? Да просто потому, что не знаю Владельщикова и не знаком, насколько эффективно он управлял предприятием.
С Ракицким же я познакомился 30 лет назад (в 1982 году), когда мы вместе работали в студенческом строительном отряде в Сибири.
Оценить его менеджерские качества я смог когда, он привлекал меня (как внешнего консультанта, я тогда работал в Дирекции корпоративного управления АВТОВАЗа) в 2001 году для разработки системы стратегического управления в ОАО «Трансформатор», где он работал зам. генерального директора по развитию (по-моему так называлась его должность). Кроме того наша компания (Консалтинговая Группа «ПУТЬ») в 2008 году была привлечена для разработки и внедрения в МУП «Спецкомбинат» системы управления на основе бюджета. Не все руководители в городе даже способны понять, что такое система управления на основе бюджета, а Ракицкий так организовал работу на предприятии, что она была успешно освоена его сотрудниками и внедрена. Знакомились наши специалисты и с системами продаж и продвижения МУП «Спецкомбинат» и пришли к выводу, что в этих областях настолько профессионально организована работа, что нашей помощи не требуется.
Так что Степана Степановича я хорошо знаю и как порядочного человека и как эффективного и высокопрофессионального менеджера. Текука кадров в МУП «Спецкомбинат» минимальна, это тоже говорит о многом
По Владельщикову выше отписал, схема простейшая — хапал, делился с одними пацанами, пришли к власти другие пацаны — не сошлись в цене.
Ракицкий скорее всего не признается, что убытки у него и задолженность растет, сошлется на коммерческую тайну (к сведению — МП это коммерческая организация), но информацию легко найти, мэрия каждый год размещает сведения об итогах деятельности МП, если что — у знакомых достану…
Когда (в 2008 году) наша Консалтинговая Группа «ПУТЬ» работала с МУП «Спецкомбинат» его деятельность была прибыльной (как и за ряд предыдущих лет). Полагаю, что и в последние годы она также была прибыльной, но точнее ответит Ракицкий. Зачем гадать?
Это же очень сложно, без консалтинговой фирмы ну никак мало-мальски скромные похороны не организуешь, а там еще попы на очереди в кадило ми шары тоже надо чего-то залить.
Отвечаю по пуктам:
1. Бурный рост в этой сфере невозможен, т.к. рынок ограничен.
2. Правильное планирование — это полдела, важнее организовать работу по своевременному получению необходимой информации (он-лайн) и принятию управленческих решений.
3. Выполненная нами работа позволила значительно снизить оборотные средства, нацелить деятельность всех подразделений на достижение целей организации
4. Затраты на работу окупились через полгода.
5. Кого интересует более подробная информация о нашей системе бюджетного управления обращейтесь ко мне, встретимся и дадим все пояснения
Да, как в том анекдоте про издежки на кладбище.
Когда директор кладбища собрал всех и сказал давайте предложения по сокращению затрат. Первый зам. встает и говорит что типа земли мало и она стоит денег, есть предложения хоронить стоя. Завхоз думал, думал, а давайте хоронить по пояс и памятники делать не надо будет. Сторож встает и говорит я предлагаю хорнить по пояс и что-бы еще за руки взялись тогда оградки делать не надо будет. Воруют и будут воровать всегда когда форма собственности народная, типа МУ и прочее, и поставлять все что надо для мастерских будут спец. обученные фирмы.
Повторюсь как в том анекдоте про рацию на бронепоезде: внедрение системы бюджетного управления позволило значительно снизить оборотные средства и нацелить деятельность всех подразделений на достижение целей организации
сошлось наконец, так это вы так консалтинговая компания которая им поставила бюджетное управление… ну браво браво, т.е. если выяснится что воровали — так это вы там им там дыр понаоставляли…
valera2012, после Вашей очередной клеветы я Вас просил представиться, тогда Вы надолго исчезли. Не могли бы Вы сейчас представиться?
А вообще я Вас понимаю, люди судят о других по себе
Поясню ещё 2 причины почему я так активно, эмоционально и по собственной инициативе вступился за Спецкомбинат и Ракицкого.
1. В Тольятти не так много достижений, которыми мы можем гордиться. И высокое качество ритуальных услуг, которого достиг Ракицкий, характеризует Тольятти, как город с достаточно высокой культурой. Степан Степанович даже в такой непристижной сфере добился выдающихся результатов.
2. Мне повезло достаточно близко, чтобы оценить их компетентность, работать со многими высшими управленцами (Брусникин Н.Ю., Москалёв М.В., Зильберштейн М.Р., Вильчик В.А., Нахманович П.А., Добындо М.Н., Пушков А.Н., Жилкин С.Ф., Ракицкий С.С. и т.д.) и могу сказать что по своему управленческому уровню Ракицкий С.С. один из первых в этом списке. И если лучших менеджеров отстраняют от управления предприятими, то что будет с городом?
Все права на материалы, находящиеся на сайте , охраняются в соответствии с законодательством РФ, в том числе,
об авторском праве и смежных правах. При любом использовании материалов сайта, гиперссылка (hyperlink) на сайт
обязательна. (Условия ограниченного использования материалов)
Комментарии (85)
Хотелось бы узнать от руководителей мерии какие были основания для увольнения Ракицкого С.С.?
Хочу напомнить, что именно при нём, несмотря на хроническое недофинансирование со стороны мэрии (о чём Ракицкий С.С. постоянно писал в прессе), на кладбищах прекратились разбои (ранее воровали всё ценное, включая нержавейку (памятники, таблички)), на кладбищах поддерживался порядок, всегда есть вода в для полива. К сожалению, такая попытка кражи памятника из нержавейки была лет 15 назад и с памятником моей тёщи (слава богу, что мародёры не смогли его демотировать и украсть или им кто-то помешал).
И вообще Ракицкий С.С. очень достойно организовал непростую и деликатную работу по похоронам и содержанию кладбищ.
Я не хочу, чтобы возобновилиь разбои на кладбищах и ТРЕБУЮ объяснения от властей города, которые инициировали увольнение Ракицкого С.С.
tushov
tushov
Извините, не в курсе этого вопроса.
kira
tushov
Кстати, Кира, для того, чтобы задавать Вам вопросы, которые входят в область Вашей компетенции хотелось бы знать кем Вы работаете в мэрии?
tushov
А по поводу:
я сказал на полном серьёзе
tushov
kira
tushov
Справедливости ради, хочу отметить, что самостоятельно участвую в разных обсуждениях, без вопросов)
kira
tushov
Да ладно! Помыла полы с утречка и весь день тренди в тырнете ;)))))
mr-Dude
Не многовато на себя берете? Я со своей работой разберусь — и когда я ее сделаю, и когда буду отдыхать)
kira
Или это угроза? Ну чтож если нагрянут инспектирующие органы в компанию, буду знать, что это привет от мэрии.
Хотя… я привык работать по принципу: «Каждую ситуацию как ресурсс». Так что, Кира, присылайте это будет ХОРОШИМ ИНФОРМАЦИОННЫМ ПОВОДОМ
tushov
kira
Freeway
kira
Freeway
Заминусовал врач. Точно тебе говорю :)
mihail
polniy
tushov
Olegoleg
kira
А вообще уникальное письмо: губеру, мэру и ХОЗЯИНУ города. А че, классный мэр. В городе и правда все по новому)
Olegoleg
PINGvin
tushov
Так его уволили или только «появилась информация»? И тот же Хронограф устами своих корреспондентов разве уже не усадил С.С.Р. в кресло главы Центрального района?
jurik
TLTgorod 01.08.2012 по этому поводу даёт другую информацию:
Мэр Сергей Андреев «зачищает» МУПы для своих людей
Сергей Андреев
В Тольятти вовсю идет смена руководителей МУПов (муниципальные унитарные предприятия), сообщает «Площадь Свободы». На днях стало известно о расторжении мэрией в одностороннем порядке договора с директором МУП «Спецкомбинат ритуальных услуг» Степаном Ракицким. Руководитель узнал о своем увольнении, находясь в отпуске. А в июне потерял свое место работы и бывший директор МАУ (муниципальное автономное учреждение) «Зеленстрой» Николай Ковальчук.
Такая же участь постигла главу МУП «Экология» Леонида Владельщикова. «Мне сообщили о расторжении договора примерно две недели назад, когда я отдыхал, — рассказал он. — Полагаю, директора муниципальных предприятий понимали, что с приходом нового мэра будут кадровые перестановки. Вопросы возникают по другому моменту. Почему на места уволенных директоров назначаются бывшие сотрудники ООО «Повтор», являющегося подрядчиком ОАО «ЗПБО» (Завод по переработке бытовых отходов)?».
Сообщается, что вчера Леонид Владельщиков передавал дела новому директору МУП «Экология» Сергею Сальникову, назначенному приказом мэра Сергея Андреева".
tushov
tushov
tushov
tushov
tushov
iBolit-TLT
tltgorod.ru/news/theme-29/news-25366/
ingener-tlt
diman
Borodatiy
Ольга, не кормите тролля. Ну не кормите, и всё.
angry_hungry
Дозвонился, он подтвердил, что никуда не планировал переходить, а бизнес отжимают известные нам мэрские люди из Самары
tushov
Интересная формулировка для руководителя муниципального учреждения)
Ivan_Burduh-Ali
tushov
— сменить руководство МУП «Спецкомбинат»;
— основать собственное предприятие, специализирующееся на данном виде услуг,
— передушить всех конкурентов (возможности такие есть у Спецкомбината);
— перевести большинство работ на своё предприятие и сделать МУП «Спецкомбинат» убыточным и дотируемым из бюджета;
— снизить затраты, выполняя работы с низким качеством и постепенно превращая кладбища в свалки;
— сами организовать вывоз памятников, изготовленных из дорогих металлов, с кладбища на пункты приёма.
tushov
tushov
iBolit-TLT
tushov
valera2012
Одно не пойму, если Тарасов уволил его, чтобы отжать бизнес, то разве не сын Степан Степаныча работает сегодня в ВоКС? Как так?
mihail
tushov
mihail
tushov
PINGvin
tushov
Владельщиков его фамилия…
iBolit-TLT
iBolit-TLT
Ivan_Burduh-Ali
tushov
Вы тоже не борщите. От того, что Вы здесь 50 раз напишете, что СС — великий человек, восприятие граждан вряд ли изменится значительно.
По делам судят, а не про разговорчикам в сети.
Ivan_Burduh-Ali
tushov
valera2012
iBolit-TLT
tushov
Но! Забываешь о том, что директор муниципального предприятия — наемный сотрудник, основная задача — обеспечить выполнение планов и перечислить часть прибыли в бюджет. Любой директор — просто менеджер и не более. Выполнил план — молодец, не выполнил — пшолнах. Логично?
Напиши лучше, с каким результатом сработало предприятие за последние два-три года (прибыль или убыток), а то непонятно о чем вообще речь идет.
Может он уже давно предприятие в долги вгоняет, а ты тут готов его в опу целовать.
Если нет информации — отпишись, помогу найти.
iBolit-TLT
И еще один вопрос, почему я так радею за Ракицкого, а не за Владельщикова? Да просто потому, что не знаю Владельщикова и не знаком, насколько эффективно он управлял предприятием.
С Ракицким же я познакомился 30 лет назад (в 1982 году), когда мы вместе работали в студенческом строительном отряде в Сибири.
Оценить его менеджерские качества я смог когда, он привлекал меня (как внешнего консультанта, я тогда работал в Дирекции корпоративного управления АВТОВАЗа) в 2001 году для разработки системы стратегического управления в ОАО «Трансформатор», где он работал зам. генерального директора по развитию (по-моему так называлась его должность). Кроме того наша компания (Консалтинговая Группа «ПУТЬ») в 2008 году была привлечена для разработки и внедрения в МУП «Спецкомбинат» системы управления на основе бюджета. Не все руководители в городе даже способны понять, что такое система управления на основе бюджета, а Ракицкий так организовал работу на предприятии, что она была успешно освоена его сотрудниками и внедрена. Знакомились наши специалисты и с системами продаж и продвижения МУП «Спецкомбинат» и пришли к выводу, что в этих областях настолько профессионально организована работа, что нашей помощи не требуется.
Так что Степана Степановича я хорошо знаю и как порядочного человека и как эффективного и высокопрофессионального менеджера. Текука кадров в МУП «Спецкомбинат» минимальна, это тоже говорит о многом
tushov
Ракицкий скорее всего не признается, что убытки у него и задолженность растет, сошлется на коммерческую тайну (к сведению — МП это коммерческая организация), но информацию легко найти, мэрия каждый год размещает сведения об итогах деятельности МП, если что — у знакомых достану…
iBolit-TLT
tushov
Ivan-Bezdomnyj
iBolit-TLT
Ivan-Bezdomnyj
1. Бурный рост в этой сфере невозможен, т.к. рынок ограничен.
2. Правильное планирование — это полдела, важнее организовать работу по своевременному получению необходимой информации (он-лайн) и принятию управленческих решений.
3. Выполненная нами работа позволила значительно снизить оборотные средства, нацелить деятельность всех подразделений на достижение целей организации
4. Затраты на работу окупились через полгода.
5. Кого интересует более подробная информация о нашей системе бюджетного управления обращейтесь ко мне, встретимся и дадим все пояснения
tushov
valera2012
Когда директор кладбища собрал всех и сказал давайте предложения по сокращению затрат. Первый зам. встает и говорит что типа земли мало и она стоит денег, есть предложения хоронить стоя. Завхоз думал, думал, а давайте хоронить по пояс и памятники делать не надо будет. Сторож встает и говорит я предлагаю хорнить по пояс и что-бы еще за руки взялись тогда оградки делать не надо будет. Воруют и будут воровать всегда когда форма собственности народная, типа МУ и прочее, и поставлять все что надо для мастерских будут спец. обученные фирмы.
Ivan-Bezdomnyj
tushov
valera2012
А вообще я Вас понимаю, люди судят о других по себе
tushov
valera2012
tushov
1. В Тольятти не так много достижений, которыми мы можем гордиться. И высокое качество ритуальных услуг, которого достиг Ракицкий, характеризует Тольятти, как город с достаточно высокой культурой. Степан Степанович даже в такой непристижной сфере добился выдающихся результатов.
2. Мне повезло достаточно близко, чтобы оценить их компетентность, работать со многими высшими управленцами (Брусникин Н.Ю., Москалёв М.В., Зильберштейн М.Р., Вильчик В.А., Нахманович П.А., Добындо М.Н., Пушков А.Н., Жилкин С.Ф., Ракицкий С.С. и т.д.) и могу сказать что по своему управленческому уровню Ракицкий С.С. один из первых в этом списке. И если лучших менеджеров отстраняют от управления предприятими, то что будет с городом?
tushov
Крематория например…
mr-Dude
Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии.