Эл банк предлагает эффективное решение рациональной организации выплаты заработной платы для сотрудников — зарплатный проект. Избавьте себя от расходов на инкассацию и охрану кассы и автоматизируйте процесс начисления зарплаты работникам вашей компании!
Став участником зарплатного проекта Эл банка, вы получаете следующие возможности:
— автоматизируете процесс начисления заработной платы вашим сотрудникам;
— снижаете нагрузку на финансовый сектор вашей компании;
— исключаете расходы на инкассацию и охрану кассового узла;
— избавляетесь от необходимости депонировать невостребованные суммы;
— эффективно используете трудовые ресурсы (минимизируете потери рабочего времени работника на получение заработной платы в кассе предприятия, а также обеспечиваете сотрудникам возможность своевременного доступа к средствам на карте даже при нахождении в длительной командировке на территории РФ).
— обеспечиваете конфиденциальность информации о размерах заработной платы сотрудников.
В рамках зарплатного проекта сотрудники вашей компании получают зарплатные карты международной платежной системы Visa International. Сотрудники с использованием зарплатной карты могут:
— без комиссии получать денежные средства в банкоматах ООО КБ «Эл банк», банкоматах платежной системы ОРС и NCC (Всего 46 000 банкоматов по России: около 460 в г.Тольятти; 630 в г.Самаре; 240 шт. в г.Ульяновске);
— без комиссии совершать покупки в магазинах и оплачивать услуги гостиниц, авиакомпаний, ресторанов, туристских агентств, заправочных станций, услуг медицинского обслуживания и др.;
— без комиссии осуществлять через банкомат или Интернет различные платежи;
— без комиссии пополнять через банкомат или Интернет свои срочные вклады, с высокими процентными ставками, открытые в Эл банке;
— не платить за обслуживание карты;
— пользоваться Интернет-Банком и SMS-сервисом и овердрафтом.
Подробности –
на сайте и в офисах Эл банка.
Эл банку – 25 лет!
ООО КБ «Эл банк». Лицензия ЦБ РФ №1025 от 14.02.2012 года.
Банк основан 29 ноября 1990 г.
www.elbanking.ru
Комментарии (0)
Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии.