На TltTimes свое «дежурство» провел лидер профсоюза «Единство» Петр Золотарев.

Дрюн:
Г-н Золотарев! За последние годы вы отметились проведением незаконной забастовки в 2007 году (по результатам которой в строгом соответствии с законом было уволено несколько ее участников), а также организацией двух малочисленных митингов в 2009 году, на которых вы требовали «национализации АВТОВАЗа без права дальнейшей приватизации». Ваш профсоюз оказался не в состоянии противодействовать увольнениям с АВТОВАЗа в 2009-2010 годах, ваш профсоюз второй год подряд не может добиться индексирования зарплат пропорционально инфляции. Отсюда вопрос: вы считаете себя соответствующим занимаемой должности?
Быть может, вам стоит переехать во Всеволожск на годичную стажировку, ведь там профсоюз завода «Форд», действуя грамотно и профессионально, используя и забастовки, и пикеты, и переговоры за последние 2 года добился для своих членов повышения зарплат более чем в 2 раза. Может, вам лучше сначала как следует поучиться той профессии, которой вы пытаетесь заниматься, а потом уже практиковать?
И еще один вопрос: так ваш профсоюз вместе с Путиным, как профсоюз АСМ, или не вместе с Путиным?

Петр Золотарев:
Дрюну
Забастовка о которой вы говорите прошла стихийно. Профсоюз «Единство»не обьявлял ее, но как председатель независимого профсоюза, я принимал в ней участие. Меня избрали представителем для участия в переговорном процессе с администрацией. В последствии мы принимали участие и в судебном процессе, но нам не удалось отстоять уволенных, к сожалению. Установка сверху была, видимо, жесткой.
По той же схеме, в принципе, проходила другая, в 2005 году, тогда было уволено 25 работнико АТП.И профком АТП позволил это сделать. Нам же удалось восстановить всех. Это показатель нашей организованности и законности.
Что касается митингов. Да, они малочисленные. Но такие какие есть.
По текущей ситуации. Руководство АВТОВАЗА совместно с профсоюзом АСМ планировало уволить 27.600 человек. После митингов и наших обращений к Президенту и в Правительство разбираться в ситуации приезжал И.Шувалов… Мы считаем, что это наша заслуга.
По индексации зарплаты: сегодня мы такой задачи не ставим в отличие от 1992 года, когда была гиперинфляция. Тогда мы добились 100%-ой индексации.
По поводу моего статуса: моя должность выборная, демократичная. И вообще я не сторонник вождизма. Более того, просил даже, чтобы меня не избирали, т.к. являюсь сопредседателем профсоюза работников автопрома. Но выбор — за людьми. Во Всеволжске бываю часто, провожу консультации по организации профсоюзного движения. При моем непосредственном участии там было организован профсоюз и более 50% работников стали его членами. Но там и коллектив в 2 тысячи работников, а у нас 100 тысяч…
Обсуждать все нарушния трудового законодательства мы намерены в Международной организации труда, куда уже направили документы.

Пробежий:
Петр Анатольевич, в наше время вообще осталось хоть какое-то легальное поле деятельности для независимых профсоюзов, оставаясь в котором можно делать для членов профсоюза что-то реальное, а не просто марать бумаги резолюциями? Или полностью отняли все правовые возможности ограничительными законами?

Петр Золотарев:
Пробежему
Мы используем правовое поле для решения своих задач. Но чем больше обращаемся к закону, тем сильнее сжимается это правовое пространство. Борьба — это соотношение сил. И каждый день мы сталкиваемся с ущемлением чьих-то прав и каждый день пытаемся восстанавливать спаведливость, используя все законные методы борьбы и способы защиты прав трудящихся. Что-то получается, что-то не очень. Но это постоянный процесс

грустный:
Одним из показателей значимости и/или авторитетности любой организации является число ее членов. Как у «Единства»? Растете, теряете?
Влияет ли, на Ваш взгляд, на отношение к профсоюзу, по сути, ренегатская позиция его основателя, депутата ГД от ЕР г-на Иванова?

Петр Золотарев:
Грустному
Хороший вопрос. Численность и организованность — два важнейших показателя работы профсоюза. Численность мы теряем. Этот процесс объясняется прежде всего давлением на членов профсоюза со стороны администрации предприятия и требованиями выйти из «Единства». Руководство использует также и правовую базу, и меня прессингуют, не пускают на территорию предприятия. Но, повторюсь, мы не намерены сдаваться и направили большой пакет документов в Международную организацию труда по нарушениям трудового законодательства.
У нас остаются только герои, а героев много не бывает :-)

Петр Золотарев:
Грустному
В како-то степени влияет, в основном помогает в правовом аспекте.
К тому же мы территориально располагаемся в помещении, предоставленном нам БЕСПЛАТНО Анатолием Ивановым. Оно куплено на его личные средсва.
Степан:
С момента прихода на завод «Ростехнологий» прошло уже почти 5 лет. Пётр, каким образом изменился характер отношений между профсоюзом и администрацией за это время? Что стало лучше, что стало хуже?
Чем, на Ваш взгляд, стиль руководства прежней вазовской команды отличался от стиля руководства нынешней московской?

Петр Золотарев:
Степану
Независимо от того, кто приходит, отношения всегда жесткие и непримиримые. Наш профсоюз независим от работодателя. У нас разные «правила игры». Но в условиях неравенства сил это приводит к ущемлению наших прав. С приходом «Ростехнологий» ситуация, в смысле противостояние, даже ухудшилась. Когда был Б.Алёшин — он планировал установить «человеческие » отношения с нашим профсоюзом. Но у него не получилось, видимо, по распоряжению «сверху». У нынешней команды более жесткий стиль, но нам не привыкать.

Пессимист:
кстати, а как насчет обещания «Единороссов» о зарплате вазовцам в 25 тысяч рублей на последних выборах в Госдуму? Ведь весь высший менеджмент — члены этой партии. Задавали ли Вы этот вопрос и если — да, то каков ответ?

Петр Золотарев:
Пессимисту
Это было одно из требований 1 августа 2007 года — исполнить свое обещание: 25 тысяч зарплата и 10 тысяч пенсия. Мы задаем этот вопрос регулярно. В резолюции митинга 17 октября 2009 года включен специально этот пункт. Но пока они не выполяются. Думаю, что на очередных выборах избиратели отреагируют на эти обещания…

Вальдемар:
А как насчет текущих перетрубаций и сокращения штата. Работники ВАЗа как-то мобилизовались, или стадный инстинкт неумолимо ведет их на заклание (уводльнение)?

Петр Золотарев:
Вольдемару
Да, так и происходит. Люди подвергаются давлению. И в этом просматривается негативная роль профсоюза АСМ. Мы сопротивляемся этому. И намерены провести общее собрание трудового коллектива по этому поводу. Сроки сейчас обсуждаются.

редактор:
Петр Золотарев «дежурство» закончил.
Обсуждение может быть продожено.

Дрюн:
А теперь я перевожу в витиеватого на русский ответ П. Золотарева мне:
1. Моих знаний Трудового кодекса, моего авторитета и моей воли не хватило, чтобы организовать работников ВАЗа на законную забастовку в августе 2007 года в соответствии с Трудовым кодексом. Поэтому мы грубо нарушили законную процедуру организации забастовки. Фактически, я несу прямую ответственность за то, что подставил под увольнение несколько работников ВАЗа.
2. Моего авторитета и моего таланта не хватило, чтобы вывести на митинги в августе и октябре 2009 года хотя бы 10 000 человек.
3. Моего авторитета и единства работников профсоюза «Единства» не хватило, чтобы уменьшить количество увольняемых, администрация Завода уволила ровно столько тысяч человек, сколько и хотела.
4. По индексации зарплаты: мне глубочайшим образом наплевать, что покупательная способность зарплаты ВАЗовцев (при условии работы в полный рабочий день) упала в 2009 году на 10%. В этом году покупательная способность зарплаты также упадет не менее чем на 7-8%, но мне и на это глубоко наплевать.
5. Обладая небольшой партийной кассой, профсоюз завода «Форд» во Всеволожске добился громадного улучшения своей жизни для своих членов. Два ВАЗовских профсоюза в совокупности обладают гигантской профсоюзной кассой (более 10 миллионов рублей в месяц), на которую можно нанять цвет мировых профсоюзных лидеров. Однако, из-за бездарности и инфантильности членов этих профсоюзов, они выбрали себе в лидеры хитрого двурушника Карагина и меня-простофилю, а профсоюзы на ВАЗе оказались фактически подмененными кассами взаимопомощи. Несмотря на громадную концентрацию рабочего класса, оба вазовских профсоюза инфантильны, рабочие нищают.
6. Учиться я ничему не хочу, так как не обучаем в принципе.
7. Имя В.Путина мы вообще боимся употреблять всуе. Не наше холопское дело обсуждать такого крупнейшего деятеля современности, тем более его роль в деятельности АВТОВАЗа.
Nikolai:
Дрюну- точный перевод!!!

грустный:
Последними «отдежурили» два когда-то кандидата в мэры г.Тольятти.
Причем П.Золотарев во 2 туре выборов 2004 года чуть не «уделал» Уткина, а в АВтозаводском районе таки и «уделал».
Пеунова на этом поприще достигала гораздо меньших результатов.
Но!
Пролетарскому лидеру от нашей аудитории задано 5 вопросов, а «левой целительнице» — 25 (не считал, примерно).
Можно ли из такой хилой статистики исходя предположить, что вот так и проявляется реальность лидерства в общественном мнении?
Sit transit gloria mundi?

Дрюн:
Выборы 2004 года были кошмаром наяву: бездарному выпивохе противостоял деревенский простофиля. Выбор был между пьющим троешником и малопьющим двоешником. Город выбрал троешника, результаты не заставили себя ждать. В 90-х годах их моих знакомых уехал в Москву 1 человек, в 0-х годах у меня уже не хватает пальцев на руках и ногах, чтобы пересчитать знакомых мигрантов в Москву и знакомых эмигрантов.
Этот пример — отличная оценка деловых качеств С.Ф.Жилкина с одной стороны, и У-1 и Пу-2 с другой стороны.

Вот это да!:
Грустному:
кто такой Золотарев? не больше чем «когда-то кандидат». И, судя даже по этому обсуждению, популярностью у Тольяттинцев он не пользуется.
кто такая Пеунова? лидер незарегистрированной, но все же партии. самостоятельная неординарная личность, которая добивается своего планомерно и настойчиво. Только согласно официальным данным в ее партии состоит 60 000 человек.
Не думаю, что Золотарев сможет добиться чего-то в этой жизни. А вот Пеунова наверняка преподнесет нам еще немало сюрпризов.

Вальдемар:
О нынешнем положении Анатолия Иванова может характеризовать следующее: он внес законопроект об внесении изменений в закон о трудовых пенсиях.
Вот что распространил Независимый профсоюз горняков России сегодня:
Дорогие братья!
Спешу поздравить Вас с принятием Государственной Думой РФ ФЗ «О дополнительном социальном обеспечении отдельных категорий работников организаций угольной промышленности» в редакции полученной Вами вчера. Эту новость только — что по телефону ( 14.05.) мне сообщил депутат Гос. Думы РФ Иванов Анатолий Семёнович. Третье и последнее чтение состоится на следующей недели.
Наши совместные годы борьбы на благо членов нашего профсоюза не прошли даром.
Большая Всем благодарность за проделанную работу
С уважением — 1й заместитель председателя НПГ России — Н.М. Шульга

заинтересованный:
Вальдемару
А что именно изменится???
если знаете расскажите, что нас ждет?