о проекте

войти | регистрация

 
 

 

 
 

персоны

 
   
 

тема

 
   
 

топ блоги

 
 

Экспертное мнение

126.60

Сейчас скажу

73.87

Активный отдых

59.33

IT-баранки

48.50

Выборы. Конкурсы. Розыгрыши.

46.71

Вкусная жизнь

43.03

Додыр

39.58

Полит просвет

35.49

Выборы мэра Тольятти-2012

34.76

Развитие Тольятти

33.03


Все блоги

 
 
 
 

Полит просвет

 
Блог темы Полит просвет
 

Пушков решил позаботиться о ВИЧ-инфицированных, наркоманах и бывших зэках за счет бизнеса

Власти Тольятти выступили с инициативой расширить квоты на трудоустройство граждан из числа социально незащищенных категорий. В список тех, кого могут обязать принимать на работу, мэр Тольятти Анатолий Пушков, пишет «Самарское обозрение», предлагает добавить бывших наркоманов, лиц с криминальным прошлым и ВИЧ-инфицированных.


Конечно, указываются и другие категории граждан, которых стоит трудоустраивать по квотам — например, родители из многодетных семей, матери-одиночки, сироты, беженцы. К ним особых претензий у работодателей нет.

А вот с наркоманами, пусть и «завязавшими», или бывшими заключенными, сложней. Так, директор ООО «Экология» Игорь Слащук в комментарии газете отмечает: «Нанять человека с криминальным прошлым или бывшего наркомана лично я себе не могу позволить, так как каждый работник в моей организации несет личную материальную ответственность».
tlt, Тольятти, новости Тольятти, работа в Тольятти, Анатолий Пушков

Комментарии (7)

+
+1
а какие квоты в мэрии на трудоустройство данной категории граждан? неплохо было бы показать пример — вот мы у строили в гардероб бывшего наркомана, уборщицей — 2 высвободившихся и 1 с ВИЧ. Вопросов нет — предприятия последовали бы примеру
avatar

Ulitka

  • 22 марта 2011, 08:30
+
0
Принимать на работу нужно в соответствии с профпригодностью, а не устраивать богадельню на предприятиях. Возможно, тогда люди задумаются об улучшениии своего образования и практических навыков, а также будут стремиться выстраивать нормальные отношения в коллективе.
avatar

Visson

  • 22 марта 2011, 10:03
+
0
Я не очень в теме — как это «могут обязать принимать»? Допустим, я работодатель. Не понравился мне человек, я его и не принял, кто меня обяжет?
avatar

Shadow

  • 22 марта 2011, 10:08
+
0
Могут быть штрафные санкции от налоговой, например, если нет определенного % указанных категорий. В США вон квоты на негров и гомосексуалистов.
avatar

angry_hungry

  • 22 марта 2011, 10:09
+
0
Понятно.
avatar

Shadow

  • 22 марта 2011, 10:12
+
0
В США вон квоты на негров и гомосексуалистов.


А что такое квоты и как понять вообще эту фразу? Запреты какие-то или огромные нехватки гомосексуалистов и негров в штате или что? Пожалста, разжуйте мне понятнее. В интернете неохота искать.
avatar

Belozerova1

  • 22 марта 2011, 10:11
+
+1
Пушку второй срок не светит. Вот он себе место и готовит заранее!
avatar

mihail

  • 22 марта 2011, 14:05

Только зарегистрированные и авторизованные пользователи могут оставлять комментарии.
 
 

 

Прямой эфир

 
 
 
 

Тэги

 
   

 

 
             
 

Войти

Регистрация

Разделы

Новости

Блоги
Персоны

Газета

Блоги

Коллективные

Персональные

Инфо

О сайте

Правила

Соглашение

Услуги

Реклама

Партнерская программа

         
             
 

Все права на материалы, находящиеся на сайте , охраняются в соответствии с законодательством РФ, в том числе, об авторском праве и смежных правах. При любом использовании материалов сайта, гиперссылка (hyperlink) на сайт обязательна. (Условия ограниченного использования материалов)

Разработка сайта:

   

Дизайн: Грасмик Александр

Движок: LiveStreet