Прокуратурой Центрального района г. Тольятти проведена проверка соблюдения ООО «ПРОСТО» требований Федерального закона «О противодействии коррупции» при приеме на работу бывших государственных служащих.
В ходе проверки установлено, что в ООО «ПРОСТО» на работу на должность оператора линии в производстве пищевой продукции был принят бывший государственный гражданский служащий Мироненко Марина. ООО «ПРОСТО» в установленный десятидневный срок о заключении трудового договора с бывшим государственным гражданским служащим представителю нанимателя (работодателю), а именно в МИФНС России № 19 по Самарской области, не сообщило.
Статьей 19.29 КоАП РФ установлена административная ответственность за привлечение работодателем либо заказчиком работ (услуг) к трудовой деятельности на условиях трудового договора либо к выполнению работ или оказанию услуг на условиях гражданско-правового договора государственного или муниципального служащего, замещающего должность, включенную в перечень, установленный нормативными правовыми актами, либо бывшего государственного или муниципального служащего, замещавшего такую должность, с нарушением требований, предусмотренных Федеральным законом «О противодействии коррупции».
По результатам проведенной проверки юридическое лицо привлечено к административной ответственности и ему назначено наказание в виде штрафа в размере 50 000 рублей.
Источник