Между прочим — Communal mandets это мне Гугл перевёл… Посоветовал в разговорник внести :)

Написал, буквально

Новинка! Войдите в систему и нажмите на звездочку рядом с переводом, чтобы сохранить его в разговорнике.

Есть, оказывается такое слово!

Почитал и понял — не видать правым республиканцам роста рядов с такими проповедями…
Грязненькое и замызганное впечатление производят такие речи. А этот дворовый, подростковый сленг? Это для доступности?

Где уверенность в себе, респектабельность, самоуважение и уважение к противникам? Где ирония и самоирония?

А заголовок? Вот как его можно перевести Джорджу Бушу младшему? :)
Нет бы, написать культурно
Communal mandets — что в городе Тольятти означает «утреннее отсутствие дворников на рабочих местах, при нерегулиремой высокой температуре в жилищах.

Приятно видеть цивилизованную конкуренцию за новости! Плюсую!

Очень своевременная статья. Жаль всех жертв.
Самый главный фактор, который должен насторожить…
внимание, вежливость, индивидуальный подход, мелкие услуги: чашечка кофе, проезд на такси…

Вот тут люди и «плывут»… Становится неудобно пред такими обходительными и милыми…

Нужно что-то «Чёрной доски объявлений» сделать. Хотя бы у нас. И все случаи туда+ комментарии.
А первой и самой информированной инстанцией должен быть Роспотребнадзор + Общество защиты потребителей.

Спасибо за точные, полные ответы, по существу.

Признаться, не знал, что северокорейская армия — больше по численности российской…

Хорошо, а что плохо, если государственный флаг располагается на самом высоком здании города Тольятти? Реет, можно сказать!

Согласен! Особенно с психологической подготовкой водителя. Здесь просто нужны тренинг, игры разборы ситуаций основанных на реальных историях.

Конкурсы задач, например.

Идёт имитация работы над проблемой.
Всё упирается в римскую поговорку;

Non est culpa vini, sed culpa bibentis — Виновато не вино, а виноват пьющий.
И второе: Ne noceas, si juvare non potes — не навреди, если не можешь помочь.
Когда нет диктатуры законы, и когда закон применяется избирательно- возможно всё.

Пресс-центр выразил готовность комментировать любые материалы.

Прекрасный результат. Сдаётся, что селекционный отбор работающих на ВАЗе дал плоды.
Нужно только посмотреть статистику, насколько увеличилось число заявок в швейные мастнрские, по ремонту карманов брюк и джинсов. :))

Признаться, я не получил ответа на свои вопросы, а дежурный ушёл не попрощавшись.
Конкретики в дежурстве больше.Правда обращает на себя внимание одна особенность — мы говорили с вице-президентом по персоналу, но не с жителем Тольятти.

Если смотреть — то кратко описать + фотогаллерея. Мы за язык не тянули! :))

Николай Иванович, а вроде бы все личные заявления не возбраняется писать от руки? Это ведь заявление отперсоны? Нет ничего лучше. Любая графологическая экспертиза может с этим работать в случае чего.

Вот… Я так и думал. Вот ведь, «обезьяны» какие. :) Приходит тут человек в парк, с пивасиком… А паразит, сверху, в пике: и-е-э-э-Э!!!

А как у них отношение к алкоголю? Привлекает или раздражает?

Признаться одного взгляда на первоначальный сайт хватило, чтобы понять какое это тоже «сокровище»…

Кстати, в «Сорренто» на кассе, обратил внимание на цену. В киоске вроде стоила 20 руб, а магазине -17 руб 40 коп. Дешевеет инфа?

Кстати, клещи не коренные оитатели здешних мест. Клещам, Самарская область, обязана, по некоторым сведениям — благородным оленям, привезённым с Дальнего востока.

Эка, завернул, товарищ «Тридевятый» :))
А я вот подумал — тоже ничего вспомнить не могу, кроме как при помощи Олега Кулагина — познакомился с одним интересным, образованным человеком.

Правда держать депутатов, как «службу знакомств», это наверно неправильно?
Правда?

Спасибо за квалифицированное разъяснение! Серъёзно! Мои первые два вопроса, вызвавшие подозрения «в бестолковости» связаны с тем, что любая реорганизация, смена акционеров — представляет уникальную и легитимную возможность «взбодрить» персонал.

Так японские компании увольняют 100 % всех, кроме буквально нескольких человек, а затем заново, на новых условиях набирают на работу, кого им нужно…

Поэтому в смене названий — много чего таится. Нужно давать разъяснения и на эти темы. Давать подробно, с примерами. Тут твиттерный стиль -враг.

Для igormo

Этими вопросами задаются люди, проработавшие на заводе достаточно лет.Они просто работали и им не объяснишь, как АВТОВАЗ получил чистую прибыль? цитирую По результатам 2012 года Группа АВТОВАЗ получила положительный финансовый результат: чистая прибыль 29,2 млрд. руб.

Финансовый результат Группы АВТОВАЗ сформировался за счет прибыли от основной деятельности в сумме 2 млрд. руб. (2011 г. — 1,5 млрд. руб.), прочих расходов (400 млн. руб.) и дохода от дисконтирования беспроцентных займов в сумме 27,6 млрд. руб. (2011 г. — 5,6 млрд. руб.).

Здравствуйте, Дмитрий!

1. Скажите, как правильно называть ВАЗ после объявления о создании Alliance Rostec Auto BV (или просто ARA)? Новое название для СП сделано чтобы специально дистанцироваться от спорного бренда: «Жигули –Лада –Калина» или есть другие аспекты? Не «подорвём» ли мы бренд АВТОВАЗ, если новые «качественные» автомобили «Ларгус», «Альмера», «Датсун» будет собирать ARA, а вот «Калины», «Гранты» — АВТОВАЗ?

2.Что принесёт создание Alliance Rostec Auto BV российским рабочим и инженерам, которые сегодня трудятся на автозаводе? Будут ли на «АRА» созданы другие условия для работы? Будут ли изменены, перезаключены трудовые договора и контракты, соответственно?

3.Существует ли сегодня, на ваш взгляд, дискриминация в оплате иностранных и российских сотрудников автозавода? Готовы ли Вы рассмотреть вопросы такой дискриминации (оплата за равный труд) если вам будут представлены факты, как ив случае с поиском «подснежников».

4. За последний год радует внимание ВАЗа, который стал устанавливать спортивные площадки и футбольные поля в школах города. Будет ли продолжена эта хорошая традиция, распространится ли она на другие районы города?

5. Почему не рассматриваются нетрадиционные формы транспортировки персонала на завод. Речь идёт об «автомобильных пулах». Это американская инициатива описанная в книге Пола Хейне «Экономический образ мышления».
Суть в том, что 5 человек (водителей) объединяются в автомобильный пул. Теперь своей машиной, каждый водитель, по дороге на завод, пользуется 1 раз в неделю. Соответственно у ворот завода стоит не 5 авто каждый день, а всего один. Администрация некоторых американских университетов и школ стимулирует создание автомобильных пулов. Почему 5 американцев могут договориться а сделать подобное 5 вазовцам – невозможно? Как вы думаете, можно ли применить этот опыт?